Компанія «Перша вагова» — провідний виробник електронних ваг та імпортер обладнання.

1. Регіональний менеджер з продажу обладнання

Ставка+бонус (25 000 – 45 000 грн).

Де: м. Кропивницький.

Вимоги:

- вища освіта буде перевагою;

- вміння проводити переговори;

- грамотне усне та письмове мовлення, чітка дикція;

- знання української мови, вільне спілкування обов’язково;

- впевнений користувач ПК (знання пакета программ Microsoft Office);

- висока активність, комунікабельність, відповідальність;

- пунктуальність;

- успішний досвід роботи в активних продажах обов’язковий;

- здатність та бажання навчатися;

- готовність до відряджень буде перевагою (за домовленності).

Пропонується:

- гідний рівень заробітної плати;

- молодий дружній колектив;

- комфортне робоче місце;

- оплата відпустки, лікарняного листа;

- службовий автомобіль для відряджень.

Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, 9:00 - 17:30, обідня перерва. Оплачуваний випробувальний термін 3 місяці.

З/плата по результатам співбесіди.

2. Менеджер по роботі з клієнтами

Ставка+бонус+премії (15 000 – 28 000 грн.).

Де: м. Кропивницький.

Вимоги:

- високий рівень комунікабельності, вміння вести діалог та слухати клієнта;

- вміння грамотно вести переписку в Telegram, Viber, електронною поштою навички користування офісним пакетом програм;

- відповідальність та старанність;

- уважність та стресостійкість;

- вміння швидко засвоювати інформацію та передавати її відповідальним відділам.

Умови роботи:

- зручний робочий графік - 5/2, з 9 - 00 до 17 - 30;

- вчасна виплата ЗП, з прозорою системою бонусів;

- кар’єрне зростання;

- корпоративне навчання;

- чудову, дружню атмосферу у колективі;

- фудзона та зони відпочинку (тенісний стіл, ігрова консоль, кімната для відпочинку).

Обов’язки:

- консультувати існуючих клієнтів щодо продуктів та послуг компанії;

- спілкуватися з існуючими клієнтами щодо допрацювань ПЗ;

- здійснювати інформаційну підтримку клієнтів;

- приймати заявки від існуючих клієнтів;

- проводити навчання віддалено дилерів;

- готовність до відряджень;

- проводити перемовини та продаж вагів і іншого обладнанння;

- проводити роботу з розширення послуг компанії, що надаються існуючим клієнтам.

3. Комплектувальник

Ставка+бонус+премії (13 000 – 15 000 грн.).

Де: м. Кропивницький.

Вимоги до кандидата:

- Чоловік;

- Знання принципів комплектування і упакування товарів;

- Вміння працювати зі складським устаткуванням (рівень знання - базовий);

- Вміння оперативно орієнтуватися у складському просторі;

- Знання 1С та Microsoft office;

- Відповідальність, уважність, організованість;

- Здатність працювати в команді та виконувати поставлені завдання вчасно.

Обов’язки:

- Комплектування замовлень згідно зі специфікаціями та вимогами клієнтів;

- Перевірка та підготовка продукції до відправлення (упакування, маркування);

- Контроль якості комплектації та відповідність замовлення;

- Реєстрація вихідної продукції в системі складського обліку;

- Забезпечення чистоти та порядку на робочому місці;

- Об’єм роботи невеликий, 5 - 15 відправок в день.

Пропонується:

- Офіційне працевлаштування згідно з трудовим законодавством України;

- Гнучкий графік роботи;

- Кар’єрний ріст та можливість професійного розвитку;

 Стабільну заробітну плату та соціальні гарантії.

4. Майстер виробництва

Ставка+бонус+премія(19 000 грн.).

Де: м. Кропивницький.

Основні обов’язки включають:

- Керування виробництвом відповідно до затверджених планів та графіків виробництва;

- Організація виробничого процесу та контроль за його якістю;

- Контроль за виконанням технічних завдань та відповідністю продукції встановленим стандартам;

- Організація роботи зі зберігання та використання виробничих ресурсів;

- Планування, організація та здійснення заходів з підвищення ефективності виробництва.

Вимоги до кандидата:

- Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;

- Вища або середня спеціальна освіта з відповідним профілем;

- Обов’язкове знання технік виробництва;

- Вміння керувати колективом робітників;

- Висока відповідальність та уважність до деталей;

- Орієнтація на результат та досягнення поставлених цілей.

Пропонується:

- Офіційне працевлаштування згідно з Трудовим кодексом України;

- Конкурентну заробітну плату;

- Можливість професійного зростання та кар’єрного розвитку;

- Роботу в стабільній компанії з високими стандартами якості продукції.

5. Сервісний інженер

Ставка+бонус+премія (20 000 грн.).

Вимоги:

- Технічна освіта;

- Пунктуальність, відповідальність, бажання навчатись;

- Чесність, порядність;

- Досвід роботи з вагами.

Обов’язки:

- Гарантійне та післягарантійне обслуговування техніки та ваг;

- Діагностика і ремонт техніки та ваг;

- Проведення капітальних та поточних ремонтів техніки та ваг;

- Введення техніки та ваг в експлуатацію;

- Передпродажна підготовка техніки та ваг.

Умови роботи:

- 8-годинний робочий день, пн-пт.

- Відпустка: згідно КЗпП;

- Офіційне працевлаштування і заробітна плата, оклад + бонуси;

- Засоби для роботи: інструмент, ноутбук, мобільний зв’язок надаються.

Якщо Вас зацікавила одна із вакансій, просимо своє резюме надсилати на електронну адресу Центру кар’єри ХДАЕУ: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..