Netpeak надає послуги пошукового просування сайтів, контекстної реклами та інших видів ефективної інтерне-реклами. Компанія допомагає розвивати бізнес, використовуючи можливості онлайн-простору. Щодня працює й вдосконалює, щоб власним прикладом надихнути суспільство розвиватися, покращувати країну / місто, створювати корисні проєкти й ініціативи. Netpeak заохочує креативність і прагнення створювати щось нове й унікальне.

Netpeak шукає Junior PPC спеціаліста або активного і гарного інтерна, який або вже щось вміє і хоче розвивати свої навички в контекстній рекламі або має гарну мотивацію навчатися і стати спеціалістом в майбутньому.

На цій вакансії необхідно допомагати створювати та вести рекламу для наших клієнтів і всі супутні з цим процеси (оптимізація рекламних кампаній та звітність).

Дистанційна робота.

Повна зайнятість.

Англійська — вище середнього.

Цікаве у позиції:

- Легкий старт у крутій IT компанії з чітким планом розвитку.

- Різноманітні та цікаві задачі, завдяки яким можна швидко розвинути hard skills.

- Куратор, який допоможе вам з вирішенням завдань, а також легко адаптує до компанії та команди.

- Кар'єрне зростання з чіткою та прозорою картою розвитку, вище по грейду від Junior до Senior.

Вимоги:

- Досвід роботи на позиції Junior PPC-фахівця буде плюсом, як і наявність вмінь використання інструментів: Google Ads та Facebook Ads.

- Активність.

- Аналітичний склад розуму.

- Вміння обробляти великий об’єм даних у таблицях Excel або Google.

- Англійська на рівні B2 та вище.

Функціональні обов’язки:

1. Працювати:

- над рекламними кампаніями разом з Middle/Senior РРС Specialist;

- з основними інструментами: Google Ads, Facebook/Instagram. Також можуть бути інші системи (Bing, TikTok і т.д.);

- з усіма доступними в інструментах типами рекламних кампаній: пошукові всіх типів, медійні, відеореклама;

- з інструментами аналітики: Google Analytics, Google Tag Manager, Looker Studio (Data Studio). Також системи колл-трекінгу та наскрізної аналітики.

2. Аналізувати статистику та готувати рекомендації до оптимізації.

3. Формування звітності.

4. Навчатися і ставати крутим спеціалістом

Пропонується:

Фінансова свобода. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід за допомогою бонусів, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.

Work-Life balance. Саме ви обираєте, коли вам зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.

- Віддалений формат, але при цьому за бажання можна відвідувати офіси в Одесі, Києві, Харкові та Черкасах.

- Підтримка mental health: є Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.

- Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних. Також, додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.

- Наявність прозорої політики Subbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)

- Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.

- Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.

- Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.

- Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.

- Корпоративні заходи та розваги.

Якщо Вас зацікавила вакансія, просимо своє резюме надсилати на електронну адресу Центру кар’єри ХДАЕУ: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..